Daten en solliciteren lijken meer op elkaar dan je denkt

  • Amber Roelandt
  • 3 shares
  • 139
Daten en solliciteren lijken meer op elkaar dan je denkt

Loopt daten bij jou van een leien dakje, maar krijg je die droomjob maar niet te pakken? Dan is het misschien wel interessant om te weten dat daten en solliciteren eigenlijk heel erg op elkaar lijken. En zeg nu zelf, is er echt zo veel verschil tussen een Tinderprofiel en een cv? Uiteindelijk proberen we onze kwaliteiten in beide gevallen zo goed mogelijk in de verf te zetten. Met deze 5 tips sla jij die nieuwe job gegarandeerd aan de haak!

Research

Wanneer je iemand ontmoet, wil je graag weten met wie je te maken hebt. Wat research kan dus zeker geen kwaad. Wees maar zeker dat de andere partij hetzelfde doet. En waar vind je meer informatie over mensen dan op sociale media? Wie op date gaat, kan op Facebook of Instagram terecht. Ben je op zoek naar informatie over de carrière en interesses van je toekomstige werkgever? Dan is LinkedIn the place to be. Op die manier heb je alvast enkele aanknooppunten voor tijdens jullie eerste gesprek.

De eerste indruk

Het is geen geheim dat de eerste indruk van cruciaal belang is. Of je gesprekspartner al dan niet een klik met je voelt, wordt in de eerste minuten bepaald. Toch heeft slechts 7% van een eerste indruk te maken met wat je zegt. De overige 93% wordt bepaald door lichaamstaal en het gevoel dat je uitstraalt. Denk maar aan het maken van oogcontact en een stevige handdruk. Probeer zelfverzekerd, maar vooral oprecht over te komen. Wedden dat je gesprekspartner aan je lippen zal hangen?

Werk naar een tweede date toe

Als het klikt wil je natuurlijk zo snel mogelijk aan tweede date vastleggen. Het is dan ook belangrijk om te tonen dat je interesse hebt. Dat doe je niet door aan een stuk door te ratelen, maar door ook te luisteren naar wat de ander te zeggen heeft. Kom geïnteresseerd over, maar overdrijf niet. Niemand krijgt het tenslotte echt warm van een slijmbal!

Begin niet meteen over je ex

Op een eerste date over je ex-vriend(in) beginnen praten kan al snel in het verkeerde keelgat schieten. Je wil niet dat je gesprekspartner denkt dat je nog niet klaar bent voor een nieuwe relatie, toch? Meteen je gal spuien over je vorige werkgever heeft meestal hetzelfde effect. Een positief gesprek creëren doe je door zelf positief te zijn. Focussen op je talenten, realisaties en doelen is daarbij heel belangrijk. Komt jouw vorige werkgever toch ter sprake? Wees dan eerlijk en professioneel.

Wie belt wie?

Het gesprek loopt op zijn einde en je bent overtuigd dat dit is wat je wil. Maar hoe gaat het verder? Zorg dat de ander je niet vergeet en bedank hem die dag zelf nog voor het gesprek. Zo laat je nog maar eens je interesse blijken. Blijft het stil aan de overkant? Peil na een week nog eens naar de situatie, maar ga de persoon in kwestie zeker niet stalken. Dat heeft vaak het omgekeerde effect en… er zwemmen genoeg vissen in de zee!

Bron: Hays.be

Bloovi Careers is de ultieme bestemming om je carrière te vormen en een nieuwe te vinden.
Kijk achter de schermen van aantrekkelijke bedrijven en ontdek hun jobaanbiedingen.
Verder lezen in deze categorie
Werken? Hier is het elke dag een feest!
  • 1 share
  • 145
Werken? Hier is het elke dag een feest!
  • Amber Roelandt

Blijf op de hoogte

Ontvang wekelijks een kort overzicht met carrière advies,
aantrekkelijke bedrijven die aanwerven en droomjobs

Volg ons